中山市人力资源服务许可证如何办理？

人力资源服务许可证

人力资源服务许可证是由省级机关受理，是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一，主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业，是人力资源服务（人才中介）机构设立的必要前提条件。 我们都知道人力资源许可证的重要性，几乎所有人力相关企业都需要办理人力资源许可证，但是证书办理需要提供相关的申请材料，有些资料的办理还是有一定的难度的，特别是验资报告需要跑很多部门才能出具报告。  

哪些企业需要办理

开展以下业务的经营性人力资源服务机构需要办理经营性人力资源服务机构：

经营性人力资源服务机构开展人力资源供求信息的收集和发布、就业和创业指导、人力资源管理咨询、人力资源测评、人力资源培训、承接人力资源服务外包等人力资源服务业务的，应当自开展业务之日起15日内向人力资源社会保障行政部门备案。

1 为劳动者介绍用人单位

2 为用人单位和居民家庭推荐劳动者

3 开展职业指导、人力资源管理咨询服务

4 收集和发布职业供求信息

5 根据国家有关规定从事互联网职业信息服务

6 组织职业招聘洽谈会

7 经劳动保障行政部门核准的其他服务项目

申请条件及要求：

一、应依法登记取得法人资格；

二、应有规范的名称、明确的业务范围、章程和管理制度；

三、应有与开展人力资源服务相适应的经营场所、设施；

四、法定代表人无不良诚信记录；

五、应满足法律法规规定的其他条件；

六、经营场地合法使用证明；如五十平以上商业办公用地，大厦消防及租赁文件；

七、开通社保账户，法人U盾及身份说明复印件；

八、营业执照正本彩色扫描件、公章等；

九、房屋租赁合同、房屋备案凭证以及房产证复印件；

十、消防合格验收说明复印件；

十一、法定代表人身份证正反面彩色扫描件；

十二、人力资源服务管理制度（包含服务流程、服务协议、收费标准、投诉处理制度等）及人力资源服务台账（包含服务对象、服务过程和服务结果等信息）；

十三、利用互联网从事人力资源服务备案业务（如网络培训、网络测评等），还需提供电信与信息服务业务经营许可证。

办理程序：

1、受理：对申请机构提交的材料，即时审理。

2、审查：对申报材料齐全的，人力资源和社会保障行政部门在受理申请之日起20日内审查完毕。对提供材料不完备的，随时告知申请机构予以补正。

3、实地考察：工作人员到现场对开办场所、办公设施、办公环境等进行实地考察。

4、发证：符合条件的，予以批准，颁发《人力资源服务许可证》；不予批准的，应当说明理由。

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